Powiatowy Urząd Pracy w Tczewie podsumował sytuację na lokalnym rynku

W roku 2021 w powiecie tczewskim Powiatowy Urząd Pracy odnotował mniejsze bezrobocie, niż w analogicznym okresie w 2020 roku.  W trakcie dwunastu miesięcy ubiegłego roku liczba osób bezrobotnych zarejestrowanych zmalała o 781. 

Przez cały rok towarzyszyła nam pandemia COVID-19. Pomimo to, rok 2021 był lepszy dla osób bezrobotnych. Zauważalnie spadła liczba osób zarejestrowanych w naszym urzędzie. W rejestrach figurowały 2563 osoby bezrobotne.

- Żaneta Sadowska, Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Tczewie 

Jedną z najważniejszych informacji podsumowujących 2021 rok, jest brak zwolnień grupowych w regionie. Jednocześnie widać pewne zmiany w zatrudnieniu. Rynek pracy otwiera się też coraz bardziej na osoby z zagranicy - w tym na pracowników z Białorusi czy Ukrainy. Obcokrajowcy najczęściej znajdują w naszym regionie pracę w usługach lub budownictwie. 

W naszym Urzędzie przyjęliśmy ponad 10 500 oświadczeń o powierzeniu pracy cudzoziemcowi. 

- Żaneta Sadowska, Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Tczewie 

Przypominamy, że od 29 stycznia zmieniają się zasady zatrudniania cudzoziemców. Celem zmian przepisów jest usprawnienie i przyspieszenie postępowań w sprawach pobytu i pracy cudzoziemców, w tym zezwoleń na pracę. 

Najważniejsze zmiany w tym zakresie to:

 

• wydłużenie z 6 do 24 miesięcy okresu wykonywania pracy przez cudzoziemca na podstawie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi,
• likwidacja 12-miesięcznego okresu rozliczeniowego, co umożliwi powierzanie pracy cudzoziemcowi bez przerwy na podstawie kolejnych oświadczeń,
• uzależnienie wpisu oświadczenia do ewidencji od zapewnienia przez pracodawcę porównywalnego wynagrodzenia,
• wydłużenie do 7 dni okresu na poinformowanie powiatowego urzędu pracy o podjęciu pracy przez cudzoziemca.
• Formularze oraz systemy teleinformatyczne zostaną dostosowane do zmian prawnych z chwilą wejścia w życie ustawy, czyli z dniem 29 stycznia 2022 r.

- tczew.praca.gov.pl

Przeczytajcie na jakich zasadach można zatrudniać cudzoziemców.